"בחרתי להיות מנהלת במערכת הבריאות הציבורית בבית החולים כרמל כדי לקדם תהליכים ומערכות, ולהשפיע על בריאות המטופלים ואיכות החיים של הציבור ובכך גם לתרום לחוסן האוכלוסייה בישראל". כך אומרת עם כניסתה לתפקיד סגנית מנהל בית החולים כרמל החדשה ד"ר שרון קמה.
3 צפייה בגלריה
שרון קמה סגנית בית החולים כרמל
שרון קמה סגנית בית החולים כרמל
ד"ר שרון קמה סגנית בית החולים כרמל
(צילום: אלי דדון)
ד"ר קמה (54) תושבת חיפה, נשואה לשי (מורה לימאות) ואימא מסורה ל-3 בנות. היא חברת הנהלה בכרמל משנת 2021, ובעלת ניסיון ניהולי מוערך של מעל 10 שנים בתפקידי ניהול בכירים, במהלכן הובילה את בית החולים כרמל והכללית להישגים משמעותיים ולקידום יעדים כלכליים, שירותיים ובתחום הרפואה והחדשנות הרפואית.
במסגרת תפקידה כסגנית מנהל בית החולים, תנהל ד"ר קמה ותהיה אחראית על כל תחום כח האדם הרפואי בכרמל, כלל המחלקות בחטיבה הפנימית, המחלקה לרפואה דחופה, פרמקולוגיה ורוקחות, היחידה למניעת זיהומים, מקצועות הבריאות ובריאות הנפש, בריאות העובד, מחקר וחדשנות ועוד ועוד.

3 צפייה בגלריה
בית חולים כרמל
בית חולים כרמל
בית חולים כרמל
(צילום: י.א)

ד"ר קמה בוגרת לימודי רפואה בטכניון עם התמחות ברפואת משפחה, התמחות במנהל רפואי, תואר MHA של בית ספר לניהול באוניברסיטת תל אביב, ובוגרת קורס דירקטורים של המכון הישראלי לחדשנות באוניברסיטה העברית.
בשלוש השנים האחרונות עמדה ד"ר שרון קמה בראש מערך האיכות ובטיחות הטיפול במרכז הרפואי כרמל, והיתה מופקדת על הובלת מבדק אקרדיטציה הראשון לאחר שנות הקורונה אותו עבר בית החולים בהצלחה יתרה.
במקביל הקימה ומנהלת מרכז חדשנות משגשג ופורץ דרך. לפני כן מילאה ד"ר קמה תפקידי ניהול בכירים בשני מחוזות גדולים בכללית - חיפה וגליל מערבי כמנהלת מינהלת שרון שומרון וכמנהלת רפואית מחוזית בכללית. בכך היא רכשה במסלול קריירה ייחודי היכרות עמוקה וניסיון עם מערכת הבריאות בקהילה ובבתי החולים של כללית.

3 צפייה בגלריה
סגן המנהל הנכנס ד"ר ערן שגב ומנהל כרמל אבי גולדברג
סגן המנהל הנכנס ד"ר ערן שגב ומנהל כרמל אבי גולדברג
סגן המנהל הנכנס ד"ר ערן שגב ומנהל כרמל אבי גולדברג
(צילום: אלי דדון)

קראו עוד:

"אני נכנסת לתפקיד בהתרגשות עם מטרה לקדם שלושה עולמות קשורים", אומרת ד"ר קמה, "אני רוצה להוביל תהליכים של רצף טיפול - קהילה ובית חולים לטובת טיפול רפואי ושירות מיטבי למטופלים שלנו. להוסיף ולהביא לכרמל כלים מעולם החדשנות הרפואית שמתפתח בקצב מסחרר ומאפשר לצוותים המטפלים להנגיש טיפול רפואי מצטיין, מותאם ומונגש למטופלים. ולעסוק בפיתוח צוותים מנהלים תוך שימוש בכלי ניהול מקצועיים כאמצעי מרכזי להמשיך התפתחות כח אדם רפואי במערכת הבריאות. כל זאת כדי לוודא שכל מטופל מקבל את הטיפול המגיע לו - אישי ואנושי".
ד"ר שרון קמה מחליפה בתפקידה את ד"ר שני ברוש והיא מביאה איתה לתפקיד ניסיון רב ומעמיק של הכרת מערכת הבריאות ושל כללית ברצף הטיפול המלא בבית החולים והקהילה, ניסיון שיאפשר לה עבודה בשותפות והנעת תהליכים מיטיבים למערכת ולמטופלים.
ד"ר קמה: "יש לי זכות גדולה להיכנס לתפקיד משמעותי זה במרכז רפואי כרמל, שהוא מרכז מצטיין מוביל ערכים ואני מתרגשת להמשיך ולקדם אותו ביחד עם שותפי להנהלה".
ד"ר קמה מצטרפת להנהלת בית החולים - סגן מנהל בית החולים שהתמנה בחודש מאי האחרון ד"ר ערן שגב ולמנהל בית החולים ד"ר אבי גולדברג.